دریافت پیشنهاد شغلی در کانادا
دریافت پیشنهاد شغلی از کارفرمایان در کانادا
به طور معمول، متقاضیان برای درخواست ویزای مجوز کار در کانادا باید یک پیشنهاد شغلی در دست داشته باشند. نکته مهم این است که افراد باید تنها پس از دریافت پیشنهاد شغلی و یا قرارداد کاری از یک کارفرمای کانادایی برای اخذ ویزای کار اقدام کنند. کارفرما نیز باید از موسسه اشتغال و توسعه اجتماعی کانادا یک ارزیابی از بازار کار دریافت کند. این گواهی به کارفرمایان اجازه میدهد تا کارگران ماهر خارجی را برای مشاغلی که شهروندان یا افراد مقیم کانادا نمیتوانند انجام دهند، استخدام کنند.کشور کانادا سالانه برای اقصی نقاط جهان صدها هزار مجوز کاری برای استعدادهای جهانی صادر میکند. بر طبق اهداف مهاجرت به کانادا، تعریف کار بسیار گسترده است. کار به عنوان فعالیتی تعریف میشود که برای آن دستمزد پرداخت و یا پورسانت دریافت میشود. با داشتن ویزای کار به طور مستقیم با فعالیتهای شهروندان کانادایی یا مقیم در بازار کار کانادا رقابت خواهید کرد.
در بیشتر موارد واجد شرایط بودن برای مجوز کار، پیشنهاد شغلی متقاضی باید یکی از موارد زیر باشد:
پشتیبانی شده توسط ارزیابی تاثیر مثبت بر بازار کار (LMIA) یامعاف از نیاز به LMIA
توجه به این نکته ضروری است که استان کبک فرآیند خاص خود را برای تعیین اعتبار پیشنهاد استخدام دارد.
جزئیات مجوز یا ویزای کار کانادا
هر سال به بیش از سیصد هزار نفر، مجوز کار در کانادا داده میشود و این یک شانس بزرگ و فرصت عالی برای کارگران خارجی است که به دنبال یک زندگی بهتر هستند. اگر مجوز یا همان ویزای کار کانادا را داشته باشید، قادر خواهید بود تا زیر نظر کارفرمای خود کار کنید.
همچنین شما توانایی درخواست ویزای وابستگان را خواهید داشت تا ایشان را دعوت کنید و با آنها تماس داشته باشید. شما به دلار درآمد کسب خواهید کرد و امکان سفر در سراسر کانادا را خواهید داشت و بعد از آن میتوانید برای ویزای PR اقدام نمایید.